Tööandja kohustus luua selline töökoht, et töötaja töövõime ja heaolu säiliks, kehtib hoolimata sellest, et töötaja teeb tööd oma kodus. Ka juhul, kui töötaja teeb tööd oma kodus, peab töökoht olema ohutu ja tervist hoidev. Selleks peab tööandja korraldama riskianalüüsi, töötajat juhendama jne.